För några år sedan fick jag igenom att vi ska ha en lokalgrupp på min lokala arbetsplats och det har blivit en framgångsfaktor.
Den är partsammansatt och vi ses en gång i månaden då vi tar fram balanslistan och följer upp sånt vi bestämt ska utföras och fyller på nytt som kommer från samvekansforumen eller direkt från medarbetarna.
Det kan vara allt, både högt och lågt som vi behandlar och det är skönt att i ett eget forum kunna behandla den fysiska arbetsmiljön och när den är tillfredsställande mår medarbetarna lite bättre än när det är skräpigt, rörigt och oreda.
Christer Hansson
Christer Hansson
Lämna en kommentar